Unternehmen, Weltweit, Innovation, Ausgezeichnet | Transfergesellschaften: Ausgezeichnete Wiedereinstiegserfolge für Beschäftigte - Wolfsburg

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Volkswagen Emden auf dem Weg zur ?Blue Factory?

Wolfsburg -

Volkswagen Emden auf dem Weg zur "Blue Factory"

Leistungsstärkste Windenergieanlage der Welt geht ans Netz

Emden, 17. März 2010 - Auf dem Gelände des Volkswagen Werks Emden wurde heute die leistungsstärkste Windkraftanlage der Welt eingeweiht, die von den Stadtwerken Emden betrieben wird. Der Emder Oberbürgermeister, Alwin Brinkmann, und Hubert Waltl, Mitglied des Markenvorstands Volkswagen Pkw für den Geschäftsbereich "Produktion und Logistik", gaben gemeinsam mit dem Emder Werkleiter Jens Herrmann den Startschuss für den Anlauf der Windkraftanlage E-126, die rund 20 Millionen Kilowattstunden Energie im Jahr produzieren wird.
"Ökologisch nachhaltiges Wachstum ist ein elementarer Bestandteil unserer Strategie 2018. Die kontinuierliche Verbesserung der Umweltverträglichkeit von Produktion und Produkten spielt dabei eine entscheidende Rolle. Diese wegweisende Windenergieanlage ist für das Werk Emden ein weiterer Schritt auf dem Weg zur CO2-neutralen ?Blue Factory? ", führte Waltl in seiner Ansprache aus.
Der Emder Werkleiter Jens Herrmann betonte: "Die bestehende erfolgreiche Kooperation zwischen der Stadt Emden, den Emder Stadtwerken, der Firma ENERCON und Volkswagen wird mit der heutigen Einweihung der neuen Windkraftanlage nochmals gefestigt."
Die Windkraftanlage E-126 ist die weltweit leistungsstärkste Anlage ihrer Art. Mit einer Nennleistung von 6.000 Kilowattstunden und einer Jahresproduktion von 20 Millionen Kilowattstunden deckt die Anlage den Energiebedarf von rund 5.000 privaten Haushalten. Sie ist damit eine von nunmehr elf Windkraftanlagen, die am Standort Emden betrieben werden. Geplant ist, den Anteil der Windenergie in Zukunft weiter zu steigern. Dazu sollen neue Anlagen installiert und auch vorhandene durch leistungsstärkere Anlagen ersetzt werden.
Das Volkswagen Werk Emden nutzt neben Windkraftanlagen auch Sonnenenergie und Biomasse zur Energiegewinnung. Im Jahr 2008 wurde die "Volkswagen Belegschaftsgenossenschaft für regenerative Energien am Standort Emden" als Betreiberin der werkseigenen Photovoltaikanlage gegründet. Im Dezember vergangenen Jahres wurde auf dem Gelände des Volkswagen Werkes auf einer Fläche von 400.000 m2 der Energiewald angelegt, der jährlich etwa 200.000 Liter heizöläquivalenten Brennstoff liefern soll. Insgesamt deckte das Werk Emden 2009 bereits rund ein Drittel seines gesamten Energiebedarfes aus regenerativ erzeugter Energie.
Die Erweiterung des Emder Windparks durch die Inbetriebnahme der Windkraftanlage E-126 ist ein Beleg für die konsequente Anwendung des "Think Blue."-Leitmotivs der Marke Volkswagen. "Think Blue." ist gleichermaßen Unternehmenshaltung und Selbstverpflichtung für eine nachhaltige Mobilität. Für Volkswagen stehen dabei eine ressourcen- und umweltschonende Produktion sowie energieeffiziente Fahrzeuge im Mittelpunkt. Das Werk Emden, wo u.a. der Passat "BlueMotion" gefertigt wird, setzt diese Leitidee durch den hohen Anteil regenerativer Energieerzeugung um.

Volkswagen in Emden

Das Volkswagen Werk in Emden wurde 1964 gegründet. Seit Mai 2005 werden hier die Passat Limousine und der Passat Variant in der sechsten Generation gefertigt. 2008 lief der Passat CC an, der exklusiv in Emden gefertigt wird. Im vergangenen Jahr fertigten die 8.700 Mitarbeiter am Standort Emden insgesamt 200.000 Fahrzeuge.

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Pressekonferenz der VhU - GRÜNE: Unternehmerverband vernachlässigt Mittelstand und Handwerk

Wiesbaden -

Pressekonferenz der VhU - GRÜNE: Unternehmerverband vernachlässigt Mittelstand und Handwerk

Die völlige Vernachlässigung der Interessen mittelständischer Unternehmen wirft die Landtagsfraktion von BÜNDNIS 90/DIE GRÜNEN der Vereinigung der hessischen Unternehmerverbände (VhU) nach deren heutiger Pressekonferenz vor. Die VhU forderte eine "viel schnellere Absenkung der Einspeisevergütungen für erneuerbare Energien" in ihrer Pressekonferenz und ein Auslaufen lassen des Erneuerbare Energien Gesetzes (EEG) bis 2020.

"Gerade die mittelständischen Firmen und das Handwerk profitieren in Hessen von der Förderung der erneuerbaren Energien. Jetzt eine massive Senkung zu fordern, spricht deren Interessen Hohn. Die VhU konzentriert sich leider auf eine Lobbyarbeit für die Großkonzerne wie RWE und E.ON, die Atom- und Kohlekraftwerke betreiben. Die Interessen der vielen mittelständischen Unternehmen, die in Hessen trotz der mangelnden Unterstützung durch die Landesregierung durchaus bei der Entwicklung der erneuerbaren Energien in der Weltspitze mithalten können, fallen bei den Vertretern der VhU durch den Rost. Die VhU hat vergessen, dass sie die Vertretung hessischer Unternehmer ist und nicht die der vier großen Energiekonzerne ," kritisiert die energiepolitische Sprecherin der GRÜNEN, Ursula Hammann.

Die GRÜNEN fordern Energieministerin Silke Lautenschläger (CDU) auf, auf die VhU im Sinne der mittelständischen Firmen einzuwirken. Das EEG sei ein bewährtes Konzept, um erneuerbare Energien zu fördern und werde weltweit von anderen Ländern übernommen.

Pressestelle der Fraktion BÜNDNIS 90/DIE GRÜNEN im Hessischen Landtag
Pressesprecherin: Elke Cezanne

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Fon: 0611/350597; Fax: 0611/350601
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BASF-Anlage für Katalysatoren zur Abgasnachbehandlung in Russland seit einem Jahr erfolgreich in...

Ludwigshafen -

BASF-Anlage für Katalysatoren zur Abgasnachbehandlung in Russland seit einem Jahr erfolgreich in Betrieb

Führender Wissenschaftler präsentiert Anlagenstart und die neuesten Technologien zur Luftreinhaltung beim wichtigsten Moskauer Branchentreff der Automobilindustrie

Ludwigshafen, Deutschland/Moskau, Russland, 17. März 2010 ? Der Unternehmensbereich Catalysts der BASF feierte heute während des Automobilkongresses "Russian Automotive Industry Forum" die Vollendung des ersten Betriebsjahrs seiner Anlage für Katalysatoren zur Abgasnachbehandlung im 30 Kilometer von der Moskauer Innenstadt entfernten Krasnogorsk. Mit der Anlage verfolgt die BASF ihre Strategie, ihre fortschrittlichen Technologien zur Abgasnachbehandlung weltweit in allen etablierten und neuen Märkten anzubieten.

Beim Moskauer Branchentreffen ließ Dr. Mikhail Rodkin, Director Environmental Catalysis Research im Unternehmensbereich Catalysts der BASF, das erste Betriebsjahr der Anlage in Krasnogorsk Revue passieren und erläuterte die neuesten Technologien, deren Entwicklung den Fahrzeugherstellern die Einhaltung der strengeren russischen Abgasvorschriften erleichtern und zur Verbesserung der Luftqualität beitragen wird.

"Russland ist unverändert ein wichtiger Teil unserer globalen Wachstumsstrategie für Technologien zur Abgasnachbehandlung, bei denen BASF bereits heute einer der Technologie- und Marktführer ist", sagte Rodkin.

Wie die anderen BASF-Standorte in aller Welt, an denen Abgaskatalysatoren für Kraftfahrzeuge hergestellt werden, stellt sich der Standort Krasnogorsk mit hochmodernen Produktionsanlagen und einem Qualitätssicherungslabor auf dem neuesten Stand der Technik in den Dienst der Automobilindustrie. Der Standort arbeitet eng mit dem seit langem bestehenden Geschäftsbereich des Edelmetall-Handels von BASF Catalysts in Moskau zusammen.

Russland führt in den kommenden Jahren in einem Stufenplan die Abgasnormen der Europäischen Union ein. Die von Autos, Lastkraftwagen und Bussen ausgehende Luftverschmutzung wird damit deutlich reduziert. In seinem Vortrag erläuterte Dr. Rodkin fortschrittliche Technologien zur Abgasnachbehandlung, mit denen die Fahrzeughersteller in Russland diese neuen Normen besonders kostengünstig erfüllen können.

BASF Catalysts ist ein weltweit agierender Unternehmensbereich der in Ludwigshafen beheimateten BASF SE, die im russischen Automobilmarkt sehr präsent ist. Das Technologieangebot der BASF für die Automobilbranche hilft Fahrzeugherstellern, ihre Fahrzeuge umweltgerechter, energieeffizienter, sicherer und schöner zu machen.

Neben Katalysatoren für die mobile Abgasnachbehandlung bietet BASF für den Automobilbereich auch Coatings, darunter Folienbeschichtungen, die Polymerwerkstoffen ein Metallic-Finish verleihen, sowie eine neuartige Technologie zur Senkung der Oberflächentemperatur von Autositzen, Isolierungen mit hoher Temperaturbeständigkeit und Flammfestigkeit bei extrem niedrigem Gewicht und Kunststoffwerkstoffe mit erhöhtem Aufprallwiderstand.

Dr. Rodkin hielt seinen Vortrag beim "13th Annual Russian Automotive Industry Forum", zu dem sich Hunderte von Führungskräften aus der Automobilindustrie, Regierungsvertreter und sonstige Aktive und Interessierte aus der russischen Automobilbranche trafen.

Dank erheblicher Investitionen in Forschung und Entwicklung, Anwendungs- und Produktionstechnik liefert der Unternehmensbereich Catalysts der BASF wirtschaftliche Lösungen zur Einhaltung der gesetzlichen Auflagen, unter anderem für leichte Benzin- und Dieselmotoren, Schwerlast-Dieselmotoren, Motorräder und Kleinmotoren. Diese Technologien zur Abgasnachbehandlung tragen zur Luftreinhaltung bei ? für eine nachhaltig gesündere Zukunft.

Über BASF Catalysts
Der Unternehmensbereich Catalysts der BASF ist der weltweit führende Anbieter von Umwelt- und Prozesskatalysatoren. Er bietet hervorragende Expertise bei der Entwicklung von Technologien zum Schutz der Luft, zur Produktion von Kraftstoffen und zur effizienten Herstellung einer Vielzahl von Chemikalien, Kunststoffen und anderen Produkten. Mit unserer branchenweit führenden F E-Plattform, unserem leidenschaftlichen Streben nach Innovationen und unserem umfassenden Wissen über Edel- und Nichtedelmetalle, entwickelt BASF Catalysts eigene, einzigartige Katalysatoren und Adsorbentien, die unseren Kunden helfen, noch erfolgreicher zu sein.

Über BASF
Die BASF ist das führende Chemie-Unternehmen der Welt: The Chemical Company. Das Portfolio reicht von Chemikalien, Kunststoffen und Veredlungs¬produkten bis hin zu Pflanzenschutzmitteln, Feinchemikalien und Öl und Gas. Als zuverlässiger Partner hilft die BASF ihren Kunden in nahezu allen Branchen, erfolgreicher zu sein. Mit hochwertigen Produkten und intelligenten Lösungen trägt die BASF dazu bei, Antworten auf globale Herausforderungen wie Klimaschutz, Energieeffizienz, Ernährung und Mobilität zu finden. Die BASF erzielte 2009 einen Umsatz von mehr als 50 Milliarden ? und beschäftigte am Jahresende rund 105.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Weitere Informationen zur BASF im Internet unter www.basf.com.

Corporate Media Relations

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'2. Jobinitiative Deutschland Tour' von Monster: DIS AG bietet Perspektiven

Düsseldorf -

"2. Jobinitiative Deutschland Tour" von Monster: DIS AG bietet Perspektiven

45 offene Stellen bei den Geschäftsbereichen IT und Office Management der DIS AG

Leipzig, 17. März 2010 - Wer die Weichen für seine berufliche Laufbahn auf Erfolg stellen will, ist am 18. März zwischen 14 und 19 Uhr bei der "2. Jobinitiative Deutschland Tour von Monster" an der richtigen Adresse. Die beliebte Jobmesse des bekannten Online-Karriereportals macht an diesem Tag in der Da Capo Eventhalle, Karl-Heine-Straße 105 in Leipzig Station und bietet Interessierten die Möglichkeit, sich bei den attraktivsten Arbeitgebern der Region über Unternehmen und Stellenangebote zu informieren und wertvolle Kontakte zu knüpfen. Unter den Austellern: die DIS AG, der bundesweit führende Personaldienstleister für Fach- und Führungskräfte Trotz der noch immer akuten wirtschaftlichen Krise, suchen die Geschäftsbereiche IT und Office Management der DIS AG in der Region Leipzig zurzeit 45 Mitarbeiter aus den unterschiedlichsten Bereichen: "Momentan haben unter anderem Softwareentwickler ASP.Net im eGovernment und Mitarbeiter im Beteiligungscontrolling gute Chancen, bei uns Fuß zu fassen, aber auch für Bewerber anderer Fachrichtungen lohnt ein Besuch an unserem Stand", erklärt Katja Teichert, Niederlassungsleiterin der DIS AG in Leipzig. Voraussetzung für einen Einstieg bei der DIS AG, die 2010 den dritten Platz beim Wettbewerb "Deutschlands beste Arbeitgeber" erzielt hat, sind neben guten Englischkenntnissen, Teamgeist und Flexibilität auch erste Berufserfahrungen, zum Beispiel durch Praktika.

Neben diesen interessanten Stellenangeboten bietet DIS AG den interessierten Messebesuchern kompetente Karriereberatung durch ihre erfahrenen Personalexperten sowie einen kostenlosen Bewerbungsmappen-Check. Weitere Informationen zu den bundesweiten Stellenangeboten von DIS AG finden Sie im Internet unter www.dis-ag.com.

Über die DIS AG
Die DIS AG gehört zu den sechs größten Personaldienstleistern in Deutschland. Als Marktführer in der Überlassung und Vermittlung von Fach- und Führungskräften hat sie sich auf die Geschäftsfelder Finance, Industrie, Information Technology, Office Management, Engineering und Outsourcing Consulting spezialisiert. Im Geschäftsfeld Engineering werden die Dienstleistungen durch die Tochterunternehmen euro engineering AG (100%), euro engineering AEROSPACE GMBH (100%) und encad GmbH (100%) erbracht. Fast 10.000 Mitarbeiter arbeiten in rund 170 Niederlassungen für die DIS AG. Zum Konzern gehören weiterhin: DIS Consulting GmbH (100%), DIS Interim Management GmbH (100%), CST GmbH (100%) und Personal Innovation GmbH (100%). Die DIS AG ist Teil der Adecco Gruppe.

Über Adecco
Adecco S.A. ist ein Fortune Global 500 Unternehmen und Weltmarktführer für Personaldienstleistungen. Die weltweite Adecco Gruppe verbindet täglich über 500.000 Mitarbeiter mit Kunden durch ihr globales Netzwerk von 28.000 internen Mitarbeitern und über 5.700 Niederlassungen in mehr als 60 Ländern und Gebieten. Gelistet in der Schweiz und gemanagt von einem internationalen Team mit branchenübergreifender Marktkompetenz rund um den Globus, bietet die Adecco Gruppe ein einmaliges Angebot an flexiblen Arbeitsmodellen und Karrieremöglichkeiten für Kunden und Mitarbeiter. Adecco S.A. ist in der Schweiz registriert (ISIN: CH0012138605) und am Swiss Stock Exchange gelistet mit Handel am SWX Europe (SIX: ADEN) und dem Euronext in Paris (EURONEXT: ADE).

Rund 20.000 Mitarbeiter werden in Deutschland in mehr als 240 Niederlassungen und Job-Centern in den Bereichen Personalvermittlung, Zeitarbeit und Outsourcing betreut. Experten aus spezialisierten Geschäftsbereichen und Tochtergesellschaften beraten Unternehmen und Arbeitnehmer rund um die Themen Personal und persönliche Karriereplanung.

Als persönliche Ansprechpartner stehen Ihnen zur Verfügung:

DIS AG
Katja Teichert
Niederlassungsleiterin
Information Technology
Löhrstraße 2
04105 Leipzig
Telefon: 0341 - 30571-51
E-Mail: Diese E-Mail-Adresse ist gegen Spam-Bots geschützt, Sie müssen Javascript aktivieren, damit Sie es sehen können

DIS AG
Andreas Lehmann
Referent Public Relations
Niederkasseler Lohweg 18
40547 Düsseldorf
Telefon: 0211 - 53 06 53-759
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Ergebnis der Fortune-Industrieumfrage - Bosch als weltweit angesehendster Automobilzulieferer...

Stuttgart -

Ergebnis der Fortune-Industrieumfrage - Bosch als weltweit angesehendsterAutomobilzulieferer ausgezeichnet

Innovation, nachhaltige Investitionen,
Qualität besonders gewürdigt
? Befragung von 4 100 Führungskräften aus 670 Unternehmen
? Sprung auf die Spitzenposition von Platz 3 im Vorjahr

Bosch ist mit seinem Unternehmensbereich Kraftfahrzeugtechnik vom US amerikanischen Wirtschafsmagazin "Fortune" als weltweit angesehendster Automobilzulieferer ausgezeichnet worden. Die 4 100 befragten Führungskräfte aus 670 Unternehmen in 33 Ländern empfinden die Stichworte Innovation, Unternehmensstärke, Managementqualitäten, langfristige Innovationsstrategie sowie Qualität von Produkten und Dienstleistungen besonders für Bosch zutreffend. Damit konnte sich das weltweit tätige Unternehmen 2010 gegenüber dem Vorjahr von Rang 3 auf die Spitzenposition vorarbeiten.
Zudem erreichte Bosch den vierten Rang unter den angesehendsten Unternehmen mit Hauptsitz in Deutschland ? nach Eon, BASF und BMW. Im Europavergleich belegte Bosch Platz 14.
"Diese Auszeichnung gerade in wirtschaftlich schwierigen Zeiten freut uns sehr. Sie unterstreicht die außerordentliche Stärke des Unternehmens und die hohe Kompetenz unserer Beschäftigten", sagte Franz Fehrenbach, Vorsitzender der Geschäftsführung der Bosch-Gruppe.
Fortune?s "World?s Most Admired Companies" zählt zu den bekanntesten Ranglisten zum Ansehen von Unternehmen. Die jährliche Umfrage wird seit 1997 von dem US-Magazin durchgeführt. Mehr Informationen im Internet mit www.money.cnn.com/magazines/fortune/mostadmired/2010.

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